Zespół prawników

Specjaliści z różnych dziedzin prawa

Zadaj pytanie prawnikowi

(bezpłatna wycena)

Wycena do 2 godzin

(w większości przypadków do 1 h)

Chcę zapytać prawnika

(bezpłatna wycena)

Zadanie pytania nic Cię nie kosztuje

Poznanie wyceny do niczego nie zobowiązuje

Chcę zapytać prawnika

(bezpłatna wycena)

Opublikowane: 2026-06-03

Staż służby w PSP po przerwie

Staż służby w PSP po przerwie

Wcześniejszy okres służby w Państwowej Straży Pożarnej co do zasady podlega zaliczeniu do stażu służby po ponownym przyjęciu, mimo przerwy i rezygnacji ze służby.Przy wysłudze emerytalnej trzeba odróżnić staż służbowy, okresy równorzędne oraz rozliczenie składek ZUS po...

Opublikowane: 2026-06-03

Ulga na start a były pracodawca

Ulga na start a były pracodawca

Jednorazowa usługa szkoleniowa dla byłego pracodawcy nie musi automatycznie oznaczać utraty ulgi na start, ale tylko wtedy, gdy nie powtarza czynności wykonywanych wcześniej na etacie.Najważniejsze jest porównanie rzeczywistych obowiązków pracowniczych z zakresem usługi B2B oraz...

Opublikowane: 2026-06-03

Darowizna gospodarstwa a zaległości w KRUS

Darowizna gospodarstwa a zaległości w KRUS

Dawny dług z tytułu składek KRUS nie przechodzi automatycznie na dzieci tylko dlatego, że otrzymają gospodarstwo w darowiźnie. Trzeba jednak sprawdzić, czy zaległość nadal istnieje, czy nie została zabezpieczona hipoteką i czy dotyczy obecnych właścicieli jako spadkobierców.W...

Opublikowane: 2026-06-03

Czy stypendium fundowane liczy się do emerytury?

Czy stypendium fundowane liczy się do emerytury?

Samo pobieranie stypendium w czasie studiów nie oznacza jeszcze, że okres ten będzie okresem składkowym ani że kwota stypendium zwiększy kapitał początkowy. Kluczowe jest to, kto wypłacał świadczenie, w jakich latach oraz czy według ówczesnych przepisów stanowiło ono podstawę...

Opublikowane: 2026-06-03

Zasiłek chorobowy po przerwie w ubezpieczeniu

Zasiłek chorobowy po przerwie w ubezpieczeniu

Przedsiębiorca może otrzymać zasiłek chorobowy tylko wtedy, gdy niezdolność do pracy powstała w okresie podlegania ubezpieczeniu chorobowemu albo spełnione są szczególne warunki wypłaty po ustaniu ubezpieczenia. Sama krótka przerwa krótsza niż 30 dni może pomóc przy okresie...

Opublikowane: 2026-06-03

Zwolnienie lekarskie przy dwóch pracach

Zwolnienie lekarskie przy dwóch pracach

Przy dwóch równoległych umowach o pracę zwolnienie lekarskie co do zasady powinno objąć obu pracodawców, a prawo do świadczenia ocenia się osobno dla każdego tytułu ubezpieczenia.Jeżeli jedna umowa kończy się w trakcie choroby, dalsza wypłata świadczenia z tego zakończonego...

Opublikowane: 2026-06-03

UWU, EWG-W i dziedziczenie subkonta ZUS

UWU, EWG-W i dziedziczenie subkonta ZUS

UWU i EWG-W nie dotyczą tego samego etapu. UWU służy wskazaniu osób uprawnionych do środków z subkonta ZUS, a EWG-W jest wnioskiem o wypłatę gwarantowaną po śmierci emeryta, jeżeli spełnione są warunki ustawowe.Przy rozdzielności majątkowej kluczowe jest prawidłowe wskazanie osoby...

Opublikowane: 2026-06-03

Brak podpisu pracownika na umowie o pracę

Brak podpisu pracownika na umowie o pracę

Brak podpisu pracownika na egzemplarzu umowy o pracę nie oznacza automatycznie, że stosunek pracy nie powstał. Jeżeli strony uzgodniły warunki i pracownik faktycznie pracował, umowa może być skuteczna, ale pracodawca ma problem dowodowy i ryzyko wykroczeniowe.Najbezpieczniej uzupełnić...

Opublikowane: 2026-06-03

Pół etatu w umowie, pełny etat w rzeczywistości

Pół etatu w umowie, pełny etat w rzeczywistości

Jeżeli umowa wskazuje pół etatu, ale praca była faktycznie wykonywana w pełnym wymiarze i część wynagrodzenia wypłacano poza listą płac, pracownik może dochodzić ustalenia rzeczywistych warunków zatrudnienia oraz zgłosić sprawę do ZUS, PIP lub sądu pracy.Najważniejsze są...

Opublikowane: 2026-06-03

Preferencyjny ZUS a usługi dla byłego pracodawcy

Preferencyjny ZUS a usługi dla byłego pracodawcy

Lekarz prowadzący działalność gospodarczą może utracić prawo do preferencyjnych składek ZUS, jeżeli w ramach B2B wykonuje dla byłego pracodawcy te same czynności, które wcześniej wykonywał na etacie.To, że świadczy usługi także dla innych kontrahentów, co do zasady nie ratuje...

Opublikowane: 2026-06-03

Zaległy urlop nauczyciela a świadczenie kompensacyjne

Zaległy urlop nauczyciela a świadczenie kompensacyjne

Nauczyciel przechodzący na świadczenie kompensacyjne może mieć prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, ale zależy to od rodzaju placówki, okresu urlopu dla poratowania zdrowia, sposobu ustalenia urlopu i ewentualnego przedawnienia roszczeń.Błędne świadectwo pracy...

Opublikowane: 2026-06-03

Zasiłek macierzyński po porodzie za granicą

Zasiłek macierzyński po porodzie za granicą

Pracownica objęta polskim ubezpieczeniem chorobowym może korzystać z urlopu i zasiłku macierzyńskiego także wtedy, gdy dziecko urodziło się za granicą, w tym w państwie Unii Europejskiej.Najważniejsze są: zagraniczny akt urodzenia dziecka, ewentualne zaświadczenie lekarskie sprzed...

Opublikowane: 2026-06-03

Świadectwo pracy dyrektora szkoły niepublicznej

Świadectwo pracy dyrektora szkoły niepublicznej

Przy przejściu dyrektora szkoły niepublicznej na emeryturę kluczowe jest ustalenie, kto był rzeczywistym pracodawcą: szkoła jako jednostka organizacyjna czy stowarzyszenie jako organ prowadzący.Świadectwo pracy powinno być zgodne z umową, statutem, dokumentacją kadrową i zgłoszeniami...

Opublikowane: 2026-06-03

Odebranie renty socjalnej przez ZUS

Odebranie renty socjalnej przez ZUS

Stałe orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności nie gwarantuje automatycznie prawa do renty socjalnej. ZUS osobno ocenia, czy istnieje całkowita niezdolność do pracy w rozumieniu przepisów rentowych.Jeżeli ZUS odebrał albo odmówił dalszej renty socjalnej mimo niezmienionego...

Opublikowane: 2026-06-03

Zmiana etatu a podstawa zasiłku macierzyńskiego

Zmiana etatu a podstawa zasiłku macierzyńskiego

Jeżeli pracownica była na L4 w ciąży nieprzerwanie do porodu, a obniżenie etatu nastąpiło dopiero w trakcie zwolnienia, zasiłek macierzyński co do zasady nie powinien być liczony od nowego, niższego wymiaru etatu.Kluczowe jest ustalenie, kiedy powstała niezdolność do pracy, czy...

Opublikowane: 2026-06-03

Praca w Szkocji a emerytura w Polsce

Praca w Szkocji a emerytura w Polsce

Okresy pracy w Szkocji mogą mieć znaczenie przy ustalaniu prawa do emerytury, ale nie są automatycznie dopisywane do polskiego konta w ZUS jako polskie składki.Polska i brytyjska instytucja emerytalna co do zasady sumują okresy ubezpieczenia potrzebne do spełnienia warunków, a każde...

Opublikowane: 2026-06-03

L4 w ciąży po urlopie rodzicielskim

L4 w ciąży po urlopie rodzicielskim

Po zakończeniu urlopu rodzicielskiego pracownica w kolejnej ciąży może przedstawić zwolnienie lekarskie, jeżeli lekarz stwierdzi niezdolność do pracy. Zwolnienie w ciąży co do zasady daje prawo do świadczenia w wysokości 100% podstawy wymiaru.Wysokość świadczenia zależy m.in. od...

Opublikowane: 2026-06-03

Renta matki w hospicjum a pełnomocnictwo do konta

Renta matki w hospicjum a pełnomocnictwo do konta

Pełnomocnictwo do rachunku bankowego pozwala wykonywać operacje na koncie matki, ale nie oznacza, że pełnomocnik staje się właścicielem jej renty. Pieniądze nadal należą do matki i powinny być wykorzystywane zgodnie z jej interesem oraz zakresem udzielonego umocowania.Jeżeli rodzina...

Opublikowane: 2026-06-03

Zasiłek macierzyński z etatu i umowy-zlecenia

Zasiłek macierzyński z etatu i umowy-zlecenia

Zasiłek macierzyński można otrzymać z więcej niż jednego tytułu, ale tylko wtedy, gdy z każdego z nich istnieje ubezpieczenie chorobowe. Inaczej liczy się podstawę z etatu, a inaczej ze zlecenia.Kwoty netto z przelewów nie są bezpośrednią podstawą obliczeń. ZUS i płatnik zasiłku...

Opublikowane: 2026-06-03

Umowa-zlecenie podczas L4 w Niemczech

Umowa-zlecenie podczas L4 w Niemczech

Samo podpisanie umowy-zlecenia w Polsce podczas zwolnienia lekarskiego w Niemczech nie musi automatycznie oznaczać wykonywania pracy ani utraty świadczenia, ale może wywołać obowiązki wobec ZUS i niemieckiej kasy chorych.Brak numeru PESEL lub danych z dowodu w treści umowy zwykle nie...

Opublikowane: 2026-06-03

Zasiłek macierzyński przy działalności gospodarczej

Zasiłek macierzyński przy działalności gospodarczej

Kobieta prowadząca jednoosobową działalność gospodarczą nie korzysta z urlopu macierzyńskiego jak pracownik, ale może otrzymywać zasiłek macierzyński, jeżeli w dniu porodu podlega ubezpieczeniu chorobowemu. Przy preferencyjnym ZUS wysokość świadczenia zależy od podstawy składek,...

Opublikowane: 2026-06-03

Zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z działalności

Zwrot nadpłaconej składki zdrowotnej z działalności

Przedsiębiorca na emeryturze może otrzymać zwrot składki zdrowotnej tylko wtedy, gdy z rocznego rozliczenia wynika nadpłata. Sam niski dochód z PIT nie wystarcza, bo przy skali podatkowej obowiązuje również minimalna roczna składka zdrowotna.W artykule wyjaśniam, jak sprawdzić...

Opublikowane: 2026-06-03

Emerytura mundurowa a ochrona z art. 39 K.p.

Emerytura mundurowa a ochrona z art. 39 K.p.

Ochrona przedemerytalna z art. 39 Kodeksu pracy chroni pracownika, któremu brakuje nie więcej niż 4 lata do wieku emerytalnego, ale nie w każdej sytuacji.Jeżeli były funkcjonariusz policji, wojska lub innej służby pracuje już na podstawie umowy o pracę i pobiera emeryturę mundurową,...

Opublikowane: 2026-06-03

Jak liczyć zasiłek chorobowy po przerwie

Jak liczyć zasiłek chorobowy po przerwie

Podanych obliczeń nie należy wykonywać przez dodanie wcześniejszych zasiłków i miesięcy „0”. Przy ustalaniu podstawy zasiłku chorobowego liczy się wynagrodzenie z aktualnego, nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego, a nie kwoty wcześniej wypłaconych zasiłków.W opisanym przypadku...

Opublikowane: 2026-06-03

Emerytura pomostowa dla rybaka morskiego z KRUS

Emerytura pomostowa dla rybaka morskiego z KRUS

Były rybak morski może ubiegać się o emeryturę pomostową na zasadach przewidzianych dla rybaków, jeżeli wykaże wymagany wiek, odpowiedni staż ogólny oraz co najmniej 10 lat pracy rybaka morskiego w szczególnych warunkach.Sama okoliczność opłacania składek w KRUS nie oznacza...


Porady prawne z emerytur, rent, zasiłów, świadczeń przedemerytaolnych

Głównym celem Serwisu PrawoZUS.pl jest prezentowanie internautom rzetelnych i przystępnych informacji na temat polskiego systemu zabezpieczeń społecznych. Jest to szeroka gałąź prawa, która służy zapewnieniu społeczeństwu bezpieczeństwa socjalnego w różnych sytuacjach życiowych, takich jak starość, zgon żywiciela rodziny, utrata pracy, niezdolność do pracy ze względu na stan zdrowia albo macierzyństwo. W prezentowanych poradach prawnych znajdą Państwo odpowiedzi na wiele pytań. Między innymi sporo porad dotyczy emerytur i rent, zasiłków, pomocy społecznej, ochrony zdrowia, świadczeń dla inwalidów, świadczeń przedemerytalnych i wielu innych.

Wiele miejsca poświęcono problemom na linii ubezpieczony – ZUS, KRUS, czyli na przykład zaległym składkom ZUS, zasiłkom chorobowym, kontrolom ZUS, a także odmienności ubezpieczenia rolniczego, składkom w KRUS, rolniczej emeryturze. Publikujemy również teksty dotyczące ubezpieczeń pracowniczych i sytuacji pracownika w okresie ochronnym. Co ważne, prezentowane porady powstały na kanwie prawdziwych spraw, z którymi zwrócili się do nas czytelnicy.

Pomocy prawnej – w formie opinii, sporządzenia pism czy reprezentacji – udzielili im nasi prawnicy, którzy specjalizują się w zabezpieczeniach społecznych i na tym polu mają wiele sukcesów. Pozostają do Państwa dyspozycji poprzez nasz panel klienta.

Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny